为全面贯彻落实新《劳动合同法》，进一步理顺用工关系，规范劳动合同，维护企业和职工双方利益，实现依法治企，构建和谐企业，10月17日下午，建安服务中心举行培训讲座，组织各项目经理在中心会议室学习新《劳动合同法》。
后勤集团人力资源部主管万里受邀主讲，她在讲座中主要阐述了劳动立法过程、劳动合同法的意义与作用等内容，并详细解释了不定时工作制、综合工作制、标准工作制等一系列新兴的劳动概念。讲座中，万里运用鲜活的案例解析了一些后勤用工中容易引发争议的问题，具有针对性和实用性。
讲座气氛热烈，与会人员不仅就自己关心的问题踊跃发问，而且还提出了很多可行性应对措施和建议，包括对项目部临时合同工进行新劳动法宣传、传达新劳动法精神、与施工队签订合法工程合同，以及与劳动公司合作建立正规化施工队伍等等。
建安中心表示，今后将进一步推进新《劳动合同法》的切实执行，以实际行动打造高校后勤和谐用工环境。
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