为加强后勤职工人文关怀，提升心理调适能力，缓解工作压力，营造积极和谐的工作氛围，结合后勤集团“职工‘业’校・匠心后勤”文化品牌建设，4月3日，后勤集团工会举办“用心关爱 从‘心’开始”心理健康讲座，特邀浙大二院浙大院区心理治疗中心主任李来亮授课，40余名一线职工参加。

讲座围绕心理健康、压力与应激反应、心理困扰与障碍、情绪自我管理四个方面展开。李来亮以“踢猫效应”引入，生动阐释心理健康的重要性，结合国际心理卫生大会的定义与四大标志，帮助职工理解心理健康内涵。他介绍了全球心理健康现状、我国心理健康服务面临的挑战，并通过高知群体案例、古今名人实例，解析压力来源、应激反应及应对策略，同时讲解情绪类型与复合情绪构成，借助漫画、故事等形式，融入动机理论、认知三角模型等专业知识，兼顾科学性与通俗性。

作为落实职工关怀的重要举措，集团工会将持续关注职工身心健康，常态化开展多样化的心理健康活动，完善心理支持体系，切实帮助职工减压解忧，营造团结奋进的工作氛围，助力集团高质量发展和一流后勤服务保障体系建设，让每位职工快乐工作、幸福生活。