为了更好地营造氛围，鼓舞士气，增强青年团队专业技能，全面提升管理水平，更好地满足师生对物业服务的愿望和需求。7月8日上午，求是物业服务中心工程文化中心暑期培训周活动正式启动。活动采取“每周一讲、每人一讲、每人一课”的形式，由中心各部门主管采取轮流授课的方式，重点讲授各自部门管辖的专业技能课题。

在保质保量完成日常工作的基础之上，工程文化中心暑期培训周活动努力突出“小讲堂”培训特色，以部门为单位确定培训课题，教学过程中通过ppt演示、实际操作、小组讨论等形式，内容包括前台服务、绿化养护管理、租摆养护管理、剧场管理、咖啡吧吧台服务实操、维修安全管理以及接待会务服务管理等内容。在培训过程中，经验丰富的员工，以基础知识为支点，结合多年工作经验，配以图像和演示资料，加上绘声绘色的讲解，使工作年限少的员工身临其境，印象深刻。培训中，大家都能积极踊跃举手发言，认真做好课堂笔记，尤其是文化程度不高的员工，课后还经常向授课主管交流请教。

中心负责人表示，“一人一课”主题培训活动旨在让员工的知识体系跟上时代的变化，不断学习，互相交流，各部门之间协同工作更加细致和明确，从而达到“多赢”的效果。