12月8日下午，后勤集团在玉泉校区邵科馆召开2020年基层党组织书记抓党建述职报告会暨“对标争先”考评会议，后勤集团党委委员、纪委委员，各在职党总支书记、在职党支部书记，各二级单位主要负责人参加会议，后勤集团党委书记万春根主持会议。

    会上，饮食服务中心、求是物业公司、水电保障中心、幼教服务中心、科教服务中心等5个单位的党总支书记和各单位13名在职党支部书记围绕2020年抓基层党建工作进行了现场述职，各党支部书记还对2020年支部党建工作情况、巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果情况、“对标争先”建设情况等进行了总结汇报。报告中有亮点、有特色、有反思、有规划，既总结了一年来的工作成绩，也分析了工作不足，又谋划了下阶段工作打算，达到了经验互通互鉴，成果共同共享的目的。述职交流会结束后，后勤集团党委会召开会议，依据《浙江大学后勤集团党支部“对标争先”建设计划考核评价指标》，根据党支部建设专项督查情况、书面述职和现场述职情况及工作汇报情况，结合党支部自评、群众满意度测评，对党支部“对标争先”建设进行考核评价，确定了评定等级。

    万春根在讲话中充分肯定了各党支部书记在履行抓基层党建工作第一责任人职责、落实管党治党主体责任上所发挥的积极作用，充分肯定了各党总支、党支部一年来所取得的工作成效。他指出，多年来后勤集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，坚决贯彻落实学校党委决策部署，坚持不懈加强党的建设，落实“把方向、管大局、保落实”的要求，有效克服了过去一定程度上存在的基层党组织“弱化、虚化、边缘化”的倾向，基层党建工作规范化建设取得明显成效，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用更加显著；面向未来，我们要始终坚持不忘初心、牢记使命，牢牢把握后勤集团“国有性质、高校背景”的基本属性，持续提升基层党建工作规范化水平，推动党建工作和业务工作融合发展；各党总支、党支部书记要更加明确基层党组织工作定位和党支部书记角色定位，切实履行好基层党建工作第一责任人职责，处处做表率、认真抓落实、努力促发展，发挥好推动全面从严治党向基层延伸的“最后一公里”作用，进一步推进基层党支部工作规范化建设，以更高质量的党建引领更高质量的发展。